"Sultihi ko og gamay bahin sa imong kaugalingon": unsaon pagtubag niini nga pangutana?

Sa tinuud, kini nga pangutana usa ka pagsulay sa kahanas sa komunikasyon sa aplikante, mao nga peligro kaayo ang paghimo og usa ka tubag samtang nagbiyahe. Apan kung mahimo nimo nga makuha ang tag-iya nga interesado sa kasaysayan sa imong agianan sa karera, makatabang kini og daghan sa pagtubag sa tanan nga sunod nga mga pangutana. "Ang pagsulti bahin sa imong kaugalingon usa ka hinungdanon nga bahin sa interbyu. Naghatag kini kanimo higayon nga makombinsir ang mga tig-interbyu nga perpekto ka alang sa posisyon, ”miingon si Judith Humphrey, nagtukod sa usa ka kompanya sa pagbansay sa kawani.

Ang executive coach ug consultant nga si Sabina Nevaz, nga nagtrabaho sa Microsoft sulod sa 14 ka tuig, nagpatin-aw nga giandam niya ang iyang mga kliyente sa pagtubag niini nga pangutana sa una. "Pinaagi sa paghisgot bahin sa ilang kaugalingon, ang kandidato nakakuha og kontrol sa proseso sa interbyu ug mahimong magpunting sa mga aspeto sa ilang karera nga labi ka hinungdanon sa usa ka bag-ong amo."

Aron maandam ang usa ka desente nga istorya bahin sa imong kaugalingon, kinahanglan nimo nga maghimo daghang paningkamot. Ania kung unsa ang hinungdanon nga hatagan pagtagad.

Ayaw paghimo sa kasagarang mga sayop

Tingali nabasa na sa tig-interbyu ang imong resume, busa ayaw na kini isulti pag-usab. "Dili igo ang pag-ingon: Ako adunay ingon ug ingon niana nga kasinatian, nakadawat ako ug ingon niana nga edukasyon, ako adunay ingon ug ingon niana nga mga sertipiko, nagtrabaho ako sa ingon ug ingon nga dili kasagaran nga mga proyekto," nagpasidaan si Josh Doody, usa ka kanhi hiring manager ug coach nga nagbansay. mga kliyente. negosasyon sa suholan. Kadaghanan sa mga nangita og trabaho naghisgot bahin niini, apan kini ang pinakasayon ​​nga paagi. Nagsugod kami sa paglista sa tanan nga naa na sa among resume. ”

Kung imong gihimo ang dali nga paagi, nawala nimo ang higayon nga isulti ang usa ka bag-o bahin sa imong kaugalingon. "Dili nimo" kinahanglan nga ilabay "usa ka bukid sa kasayuran bahin sa imong kaugalingon ngadto sa tig-interbyu," gipasiugda ni Judith Humphrey.

Ipahayag ang panguna nga ideya sing maathag

Girekomenda ni Humphrey ang paghimo og usa ka istorya bahin sa imong kaugalingon sa palibot sa panguna nga pahayag, nga naghatag tulo ka mga pruweba alang niini. Pananglitan: "Ako masaligon nga ako adunay maayo nga mga kahanas sa pagnegosyo. Ako adunay igo nga kasinatian niini nga dapit. Interesado ako niini nga posisyon tungod kay kini maghatag kanako og oportunidad nga mapalambo ang akong mga kahanas.

Aron mahimong lahi sa ubang mga aplikante, kinahanglan nimo nga kombinsihon ang mga tig-interbyu nga ang imong pag-abot makadugang sa kahusayan sa mga trabahante. Mahinungdanon nga mahibal-an sa detalye kung unsang mga buluhaton ang gisulbad sa imong umaabot nga team, ug isulti kung unsa ang gusto madungog sa mga managers.

"Pananglitan, interesado ka sa posisyon sa usa ka tigpamaligya. Nahibal-an nimo nga ang imong bag-ong team nangita nga mahimong labi ka aktibo sa social media, gikutlo ni Josh Doody ingon usa ka pananglitan. — Kung sa usa ka interbyu gihangyo ka nga isulti ang bahin sa imong kaugalingon, mahimo nimong isulti: "Interesado kaayo ako sa mga social network, gigamit nako kini sulod sa 10 ka tuig, alang sa propesyonal ug personal nga katuyoan. Kanunay kong nangita og oportunidad nga madala ang ideya ngadto sa halapad nga mamiminaw gamit ang bag-ong mga plataporma. Nahibal-an ko nga ang imong team nangita na karon og mga bag-ong oportunidad ug naningkamot sa pagpadagan sa usa ka kampanya sa advertising sa Instagram. Makaiikag kaayo alang kanako ang pag-apil niini.”

Palihug timan-i nga daghan ang imong gisulti bahin sa imong kaugalingon, apan kining tanan nga impormasyon direktang may kalabutan sa mga tumong ug tumong sa working group nga gusto nimong apilan.

Pinaagi sa paglatid dayon sa panguna nga ideya sa imong istorya, gipakita nimo sa tig-interbyu kung unsa ang una nga pangitaon. Si Sabina Nevaz naghatag niini nga panig-ingnan sa usa ka istorya mahitungod sa iyang kaugalingon: “Ako moingon nga ako adunay tulo ka mga hiyas nga adunay usa ka importante nga papel sa akong karera, ug kini mahimong mapuslanon kaayo [sa usa ka bag-ong posisyon]. Hatagan ko ikaw usa ka pananglitan. Kaniadtong 2017, nag-atubang kami usa ka krisis - [usa ka istorya bahin sa krisis]. Ang problema mao [kana]. Kini nga mga hiyas ang nakatabang kanako sa pagsagubang sa krisis - [sa unsang paagiha]. Mao nga giisip nako sila nga akong kusog. ”

Ang duha ka labing importante nga pre-preparasyon nga mga punto

Ang imong tahas dili lang sa paglista sa mga kamatuoran sa imong biograpiya, apan sa pagsulti sa usa ka managsama nga istorya bahin sa imong kaugalingon. Kinahanglang trabahuon kini daan.

Aron makasulti og maayo nga istorya, pangutan-a una ang imong kaugalingon kung unsa nga mga kalampusan sa karera ang imong gipasigarbo ug kung giunsa kini nga mga nahimo nagpasiugda sa imong mga kusog. Hain niini nga mga hiyas ang mapuslanon kanimo sa umaabot?

Ayaw ug bawal. “Bisan kinsa moingon nga siya maalamon, kugihan ug makahimo sa pagkab-ot sa iyang mga tumong. Hinuon, sultihi kami bahin sa imong talagsaon nga mga bahin, bahin sa mga kalidad nga nagpalahi kanimo gikan sa uban, tambag ni Sabina Nevaz. "Nganong importante kaayo sila sa imong bag-ong trabaho?"

Giunsa pagkolekta ang daghang mga pananglitan sa imong mga nahimo? "Girekomenda ko nga ang akong mga kliyente makigsulti sa mga kauban, kauban, higala sa wala pa ang interbyu - makatabang sila kanimo sa paghinumdom sa makapaikag nga mga kaso nga mahimo nimong nakalimtan," gisugyot ni Nevaz.

Parehas nga hinungdanon nga masabtan kung ngano nga ang kompanya nangita usa ka empleyado alang sa kini nga posisyon. "Sa tinuud, sa interbyu gipangutana ka:" Unsaon nimo pagtabang kanamo? Kung andam kang moanhi, nasayod ka na kon unsay gikinahanglan sa imong umaabot nga amo,” segurado ni Josh Doody.

Unsa kini nga pagpangandam? Girekomenda ni Doody nga tun-an nimo pag-ayo ang paghulagway sa trabaho, pangitaa ang Internet alang sa kasayuran bahin sa kompanya, pagsulay sa pagpangita sa mga blog o video sa imong umaabot nga mga kauban. "Ang imong katuyoan mao ang pagsabut kung unsa ang gibuhat sa kompanya, kung unsang mga katuyoan ang gipadayon niini, kung unsang mga kalisud ang giatubang niini sa dalan aron makab-ot kini," gipasiugda niya.

Ayaw ibitad ang istorya

"Aron mapugngan ang mga mamiminaw nga mawad-an sa interes, sulayi ang paghimo sa imong istorya nga molungtad og usa ka minuto. Sa gamay nga oras, dili ka tingali adunay oras sa pagsulti sa tanan nga hinungdanon, apan kung maglangan ka, ang imong tubag lagmit magsugod nga tan-awon sama sa usa ka monologo, ”girekomenda ni Judith Humphrey.

Siyempre, kinahanglan ang usa ka naugmad nga emosyonal nga salabutan aron masabtan kung unsa ka interesado ang mga tigpaminaw. Sulayi nga mabati ang mood sa mamiminaw. Importante nga ang mga tig-interbyu adunay klaro nga pagsabot sa imong nag-unang ideya. Ang dili managsama nga istorya "mahitungod sa tanan" nagpakita nga ang aplikante wala’y tibuuk nga ideya sa uXNUMXbuXNUMXbkanyang kaugalingon.