PSYchology

Ang mga nag-unang hinungdan nga nakaimpluwensya sa pagporma sa pagtuo sa mga mamiminaw nga sila nag-atubang sa usa ka propesyonal nga nakasabut sa hilisgutan mao ang

  • Ang patch sa tigbansay. Ang masaligon nga pamatasan sa coach, ang "chips" nga nagpakita sa iyang kabugnaw, nagmugna sa mamiminaw sa pagbati nga ang coach nakasabut sa hilisgutan nga propesyonal.
  • Model imitasyon sa coach. Ang usa ka coach nga gitan-aw sa mga mamiminaw ingon usa ka modelo sa kasagaran gitan-aw sa kini nga mamiminaw dili lamang ingon usa ka madanihon nga tawo, apan ingon usab usa ka taas nga propesyonal sa hilisgutan. Kini mahitabo bisan kung ang coach dili kaayo batid sa usa ka partikular nga isyu.
  • Saturation sa impormasyon sa pagtrabaho. Ang gamay nga tubig nagpasabot ug dugang nga pagtahod sa coach.
  • Ang kalambigitan sa sulod (pagpili sa eksakto kung unsa ang gikinahanglan niini nga mga tawo).
  • Pagsumite nga porma. Ang maayong pagkaandam nga mga handout, ang paggamit sa projection equipment, ang presentasyon sa materyal sa Power Point maoy mga gutlo nga makadugang sa pagtahod sa coach isip usa ka espesyalista niining butanga. Kung ang tigbansay makatag-an kung unsa ang kinahanglan sa kini nga mamiminaw - ang paggamit sa espesyal nga terminolohiya o usa ka yano (negosyo) nga istilo sa presentasyon, labi pa nga pabilhan siya sa mga mamiminaw ingon usa ka propesyonal.
  • Ang giladmon sa kahibalo sa hilisgutan, kasayon ​​sa pagtubag sa parallel ug lisud nga mga pangutana.

Total: Kung mao, ang mga partisipante makadawat og may kalabutan ug lawom nga kahibalo.

Leave sa usa ka Reply